Naše pracoviská

Košice

BCT 2, Moldavská cesta 8 B, 042 80

+421 55 6826 111

Bratislava

Digital park II, Einsteinova 23, 851 01

+421 2 5710 2811

Naše dni trávime v business budovách nachádzajúcich sa v Košiciach a Bratislave, ktoré sú pre našich zamestnancov a klientov ľahko dostupné verejnou dopravou aj autom.

Flexibilné priestory a dobre navrhnuté prvky našich kancelárií podporujú našu činnosť a našu ambíciu vybudovať dobre fungujúci tím.

Duálne vzdelávanie 

Duálne vzdelávanie je moderný spôsob prípravy na povolanie, v ktorom sa žiak učí ako premeniť teoretické vedomosti na praktické priamo u zamestnávateľa.

Celá praktická príprava sa uskutočňuje, na rozdiel od klasického školského spôsobu výučby, v reálnych podmienkach na pracovisku praktického vyučovania, čo je v tomto prípade naša poisťovňa Colonnade.

Takýto systém výučby je vždy záruka širšieho rozvoja zručností žiakov v súlade s požiadavkami trhu práce. Teoretické vzdelávanie však zostáva súčasťou výučby na škole.

Naše žiačky, ktoré u nás praxujú v rámci duálneho vzdelávania študujú na Obchodnej akadémii v Košiciach.
Benefitom DUAL-u je nielen vzdelávanie, ale aj náskok v praxi oproti rovesníkom. Naše žiačky majú možnosť si svoje vedomosti overiť a uplatniť aj v reálnej praxi, získať potrebné pracovné zručnosti a návyky, vyskúšať si prácu na rôznych odboroch v rámci našej poisťovne a tak zistiť, čo ich reálne v práci čaká, a k akej práci najviac inklinujú.

Stáž v Colonnade

Chceš získať cenné skúsenosti v dynamickom svete poisťovníctva? V Colonnade otvárame stáže pre pozície Rizikového inžiniera a Právnika. Ponúkame možnosť pracovať na reálnych projektoch, učiť sa od skúsených odborníkov a rozvíjať svoje zručnosti v medzinárodnom prostredí. 

Ak ťa ponuka zaujala, pošli svoje CV na: kariera@colonnade.sk

Colonnade story

• Naša vízia

  Veríme v férovosť a jednoduchosť vo všetkých našich vzťahoch – to je základ nášho fungovania! Ponúkame transparentné produkty a rýchly reklamačný servis, aby sme dokázali pružne reagovať na výzvy neustále sa meniaceho sveta.

• Naša vášeň

  Staráme sa o našich zamestnancov, aby sa oni mohli s rovnakou starostlivosťou venovať našim klientom. Veríme, že budovaním pozitívnej pracovnej kultúry a poskytovaním špičkových služieb nielen posilňujeme prosperitu našej firmy, ale zároveň prispievame k ochrane životného prostredia a pozitívnemu dopadu na spoločnosť.

• Naši zamestnanci

  Posilňujeme našich ľudí a podporujeme vzťahy založené na zdieľaní vedomostí, spolupráci a vzájomnom rešpekte v rámci našich krajín, tímov a komunít. V spoločnosti Colonnade veríme v silu vedenia a zodpovednosti, ktorú každý z nás prejavuje.

  Za náš rast a úspech vďačíme našim zamestnancom, ich odborným znalostiam a nadšeniu. Vážime si ich prínos a spolupracujeme na vytváraní podporujúceho a harmonického pracovného prostredia, ktoré kladie dôraz na ich pohodu, osobný rozvoj a profesionálny rast.

• Naše komunity

  Pôsobíme v multikultúrnom prostredí strednej a východnej Európy, kde spolupracujeme na jedinečnom modeli prepojenia medzinárodných komunít. Naše tímy zahŕňajú kolegov z rôznych trhov s rôznorodým zázemím, skúsenosťami a odbornými znalosťami. Tento spoluprácou orientovaný prístup nám umožňuje lepšie porozumieť potrebám našich klientov a efektívne ich napĺňať.

  Naše komunity podporujú kultúrne porozumenie, budujú inkluzívne a priateľské pracovné prostredie a otvárajú dvere k profesionálnemu rastu. Staňte sa súčasťou úspešného tímu Colonnade!

• Naše prístupy

  Usilovne pracujeme na dosiahnutí našej vízie prostredníctvom: 

  • investovania do našich kolegov, získavania nových talentov a vytvárania nových karierných príležitostí;
  • zavádzaním moderných technológií na podporu našich tímov pri poskytovaní výnimočných služieb zákazníkom; 
  • preukazovaním disciplinovaných a inovatívnych obchodných postupov; 
  • zodpovedným prístupom k spoločnosti a prostrediu, v ktorom žijeme. 
• Naše zázemie

  Sme silným hráčom s bohatými skúsenosťami v oblasti poisťovníctva v regióne strednej a východnej Európy. Okrem Slovenskej republiky nájdete značku Colonnade v súčasnosti aj v Česku, v Poľsku, Maďarsku, Bulharsku, Rumunsku a na Ukrajine. Na týchto trhoch spoločnosť zamestnáva viac ako 640 odborníkov a jej hrubé predpísané poistné predstavuje viac ako 310 miliónov eur.  

  Colonnade je jednou z mála poisťovní na slovenskom trhu, ktorá má od ratingovej agentúry A.M. Best rating finančnej sily na úrovni A- (výborný) a úverový rating na úrovni A- so stabilným výhľadom.  

  V Colonnade sa špecializujeme na neživotné poistenie, ktoré je určené nielen pre individuálnych klientov, ale aj pre malé a veľké podniky. Sme súčasťou nadnárodnej finančnej skupiny Fairfax Financial Holdings, patriacej medzi top 20 svetových lídrov v oblasti poistenia a zaistenia.

Naše hodnoty

Posilnenie postavenia našich zamestnancov, obohatenie nášho cieľa

V Colonnade veríme, že spokojní zamestnanci sú základom spokojnosti našich klientov. Preto sa zameriavame na budovanie pozitívnej pracovnej kultúry a poskytovanie najlepších služieb. Tým nielenže prispievame k rastu našej firmy, ale zároveň pozitívne ovplyvňujeme našu spoločnosť.

• Zdravie a well-being 

  Našou prioritou je emocionálna, fyzická a duševná pohoda našich zamestnancov, čo odráža náš pevný záväzok k ich celkovému zdraviu.

• Spokojnosť, morálka a hodnoty zamestnancov

  Lojalitu a spokojnosť zamestnancov podporujeme poskytovaním stabilného a bezpečného pracovného prostredia, ktoré umožňuje sústrediť sa na ich profesionálny rast.

• Možnosti odbornej prípravy a rozvoja 

  Investujeme do osobného aj profesionálneho rastu našich zamestnancov, aby sme podporili ich výkon a efektivitu. Zároveň im ponúkame širokú škálu príležitostí na rozvoj.

• Udržiavanie talentov

  Snažíme sa budovať povesť zamestnávateľa, ktorý priťahuje a udržiava si špičkové talenty zdieľajúce naše hodnoty. Naše medzinárodné pracovné prostredie a hlavné zásady nás stavajú do pozície poisťovne, ktorá si váži svojich ľudí a aktívne do nich investuje.

• Finančné zabezpečenie

  Preukazujeme záväzok k dlhodobému finančnému zabezpečeniu našich zamestnancov.

• Spoločenská zodpovednosť

  Sme oddaní spoločenskej zodpovednosti a udržateľnosti, zapájame sa do komunitných iniciatív a charitatívnych aktivít, ktoré sú v súlade s našimi hodnotami.

Ďalšie benefity

• flexibilný pracovný čas s možnosťou Home office 
• 2 dni voľna navyše – Sick days 
• 3 dni dovolenky nad rámec Zákonníka práce
• možnosti ďalšieho vzdelávania a rozvoja 
• stravovacia karta alebo finančný príspevok na stravovanie 
• MultiSport karta/ UpBalancea (s príspevkom zamestnávateľa vo výške 50 %)
• skupinové úrazové a životné poistenie 
• príspevok na doplnkové dôchodkové poistenie 
• mobilný telefón a notebook sú samozrejmosťou 
• zamestnanecké akcie ESOP s príspevkom zamestnávateľa do výšky 30 % z vkladu zamestnanca  

Náš systém práce

• Naša každodenná prevádzka:

  • implementuje najmodernejšie technologické riešenia 
  • prispôsobuje sa trendom 21. storočia s cieľom rýchlo reagovať na neustále sa meniace potreby trhu
• Kľúčové zásady nášho spôsobu práce: 

  • Vytvárame stratégie a riešenia, ktoré sa dajú prispôsobiť miestnym trhom pri zachovaní jednotného celkového prístupu 
  • Medzinárodná spolupráca: Všetky naše pobočky sa aktívne zapájajú do našich medzinárodných komunít, aby sme zvýšili našu schopnosť poskytovať služby zákazníkom na najvyššej úrovni
• Naša organizačná štruktúra je navrhnutá tak, aby podporovala:

  Medzinárodné pracovné komunity

  • Ich hlavným poslaním je pomáhať majiteľom podnikov stanoviť priority a navrhovať stratégie, ktoré sa následne realizujú na lokálnej úrovni.
  • Zastupujú všetky naše pobočky a zohrávajú kľúčovú úlohu pri formovaní našej obchodnej stratégie.
  • Fungujú ako tímy zložené z odborníkov z viacerých krajín, ktoré sa špecializujú na rôzne oblasti, témy alebo produkty a môžu byť funkčne alebo projektovo orientované.

  Technologickú odbornosť prostredníctvom špecializovaného tímu

  • Tento tím prepája technológie s obchodnými potrebami, aby naša spoločnosť zostala lídrom v inováciách.
  • Zodpovedajú za IT infraštruktúru a vývoj nových technologických riešení, čím zabezpečujú moderné a efektívne fungovanie firmy.